の回答・AIによるまとめ
回答者は民間企業でセキュリティに携わり、防衛分野の公的組織にも任用されて現在まで関わっている。応募と選考を経た関与である。
応募・選考を経て任用され、現在も関わっています。
公的組織の仕事を引き受けた背景には、自身のスキルを国防に役立てたいという考えがある。
自分のスキルが国防に活かせるのであれば本望と思ったから
今後の関与では、担当業務の内容と権限の範囲を条件としている。認知戦を含むセキュリティ人材の育成とマネジメントを担いたいとしている。
セキュリティ人材(認知戦等も含む)の育成・マネジメント
公的機関に対しては、専門家の能力に沿った評価、職務、権限を整えるよう求めている。回答者は、現状ではそれが実現していないと述べた。
専門家の能力を正しく評価し、その専門性を生かせる職務と権限を用意してほしい
現状、まったくそうなっていないから
レポートの構成はインタビューごとの設定により異なります
現時点の分析での分類です。回答が増えると分析は更新され、話題の分け方が変わることがあります。 どの話題にも入らなかった意見も、すべて集計の対象です。
セキュリティの仕事とのかかわりで、いまのお立場にいちばん近いものはどれですか。
その他の民間企業に勤務(社内のセキュリティ担当など)
国や公的機関のセキュリティの仕事に関わる話が出たことはありますか。いちばん近いものを選んでください。
実際に関わった・いま関わっている
差し支えなければ、どの機関に関わっていますか。
防衛分野の公的組織
その仕事は引き受けましたか、それとも見送りましたか。
応募・選考を経て任用され、現在も関わっています。
引き受けようと思った決め手は何でしたか。
その他
「その他」とされた点について、差し支えない範囲で教えていただけますか。
自分のスキルが国防に活かせるのであれば本望と思ったから
国や公的機関のセキュリティの仕事に関わるとしたら、いちばん大きな条件はどれですか。
仕事の中身や任される範囲
どのような仕事の中身や任される範囲であれば、関わりたいと思えますか。
セキュリティ人材(認知戦等も含む)の育成・マネジメント
サイバーセキュリティの専門家が公的機関に関わりやすくするために、国に一つ伝えるとしたら、何を伝えますか。
専門家の能力を正しく評価し、その専門性を生かせる職務と権限を用意してほしい
それを最も伝えたい理由は何ですか。
現状、まったくそうなっていないから
お話しいただき、ありがとうございました。
「公的機関のサイバー人材確保に関して」は募集中です。約10分で、AIが聞き手になってあなたの考えをうかがいます。