の回答・AIによるまとめ
回答者は、書類やメールに加え、ポップ作成や作戦の検討にもAIを使っている。
書類やメール、ポップ作成や作戦練るのに大活躍です。
AIの利用が広がると、意思決定への影響が強まると見ている。一方で、利用方法が似通えば人の行動が画一化する可能性も挙げている。
みんなが画一的な行動をとるようになり人の差が生じづらくなるのかもしれませんね。
AIへの頼り方を自分で定めている。理解と納得を得るまでは、自分で考える習慣を保とうとしている。
意思決定は自分で選択するルールを設けて
職場では、個人が任意に使う段階から、利用を推進する段階へ進むことを望んでいる。業務の効率化が休みの増加につながる状態を想定している。
現状で使用の推進を図ってほしいですね。
レポートの構成はインタビューごとの設定により異なります
いまのご自身の状況に最も近いものを選んでください。
会社・団体で働いている
この半年ほどで、仕事の周辺でAIが関わっていると感じた変化はありましたか。変化がない、よく分からない場合もそのまま教えてください。
書類やメール、ポップ作成や作戦練るのに大活躍です。
書類やメールだけでなく、ポップ作成や作戦を練る場面にも使われているのですね。
お仕事の中で、人の採用、仕事の割り振り、人の育成・評価・処遇などを決める立場にありますか。
いいえ
これから2〜3年で、AIはご自身の仕事にどのような影響を与えると思いますか。増えそうなことや気になることがあれば教えてください。
意思決定に影響が大きいと思う。ただ周りも同じように使うとみんなが画一的な行動をとるようになり人の差が生じづらくなるのかもしれませんね。良くも悪くも。
AIが意思決定に大きく影響する一方、皆が同じように使うと行動が画一的になるかもしれない、と感じているのですね。
そうした見通しを受けて、仕事の進め方や学び方で変えたこと、変えようと思ったことはありますか。
頼り方は考えていますね。事実確認やアイデア出しは手伝ってもらいながら、他の可能性への考えを投げかけてみたり意思決定は自分で選択するルールを設けて理解と納得を得るまではきちんと思考する癖をつけたりなどですね。
事実確認やアイデア出しには使いつつ、意思決定は自分で考え抜くルールを設けているのですね。
今の職場の制度や仕組みで、AIを使う上で十分なこと、変えてほしいことはありますか。
現状で使用の推進を図ってほしいですね。個人で使う人は勝手に使って効率化している段階です。AIで何が出来るかを把握している人が社内の業務を次々と効率化してみんなの休みがふえたら良いなと思っています。
個人での活用にとどまらず、社内で使い方を共有し、業務の効率化が休みの増加につながることを期待されているのですね。お話しくださり、ありがとうございました。
所要時間は約8分。AIが順番にお話をうかがいます。
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